DEMİR, H. 2004. Emir Komuta Yöneticilerinin İKY'ni Algılama Farklılıkları ve İşgücü Devir Hızı Üzerine Etkisi. İşletme Fakültesi İşletme İktisadı Enstitüsü, Yönetim Dergisi , no.49 , 45-55.

DEMİR, H., (2004). Emir Komuta Yöneticilerinin İKY'ni Algılama Farklılıkları ve İşgücü Devir Hızı Üzerine Etkisi. İşletme Fakültesi İşletme İktisadı Enstitüsü, Yönetim Dergisi , no.49, 45-55.

DEMİR, HALİS. "Emir Komuta Yöneticilerinin İKY'ni Algılama Farklılıkları ve İşgücü Devir Hızı Üzerine Etkisi," İşletme Fakültesi İşletme İktisadı Enstitüsü, Yönetim Dergisi , no.49, 45-55, 2004

DEMİR, HALİS. "Emir Komuta Yöneticilerinin İKY'ni Algılama Farklılıkları ve İşgücü Devir Hızı Üzerine Etkisi." İşletme Fakültesi İşletme İktisadı Enstitüsü, Yönetim Dergisi , no.49, pp.45-55, 2004

DEMİR, H. (2004) . "Emir Komuta Yöneticilerinin İKY'ni Algılama Farklılıkları ve İşgücü Devir Hızı Üzerine Etkisi." İşletme Fakültesi İşletme İktisadı Enstitüsü, Yönetim Dergisi , no.49, pp.45-55.

@article{article, author={HALİS DEMİR}, title={Emir Komuta Yöneticilerinin İKY'ni Algılama Farklılıkları ve İşgücü Devir Hızı Üzerine Etkisi}, journal={İşletme Fakültesi İşletme İktisadı Enstitüsü, Yönetim Dergisi}, year=2004, pages={45-55} }