Erkılıç, E. And Aydın, E. 2019. Otantik Liderliğin Örgütsel Güven Üzerindeki Etkisi: Konaklama İşletmeleri Çalışanları Üzerine Bir Araştırma. Business and Management Studies: An International Journal , vol.7, no.5 , 2427-2446.

Erkılıç, E., & Aydın, E., (2019). Otantik Liderliğin Örgütsel Güven Üzerindeki Etkisi: Konaklama İşletmeleri Çalışanları Üzerine Bir Araştırma. Business and Management Studies: An International Journal , vol.7, no.5, 2427-2446.

Erkılıç, EREN, And Ekrem Aydın. "Otantik Liderliğin Örgütsel Güven Üzerindeki Etkisi: Konaklama İşletmeleri Çalışanları Üzerine Bir Araştırma," Business and Management Studies: An International Journal , vol.7, no.5, 2427-2446, 2019

Erkılıç, EREN And Aydın, Ekrem. "Otantik Liderliğin Örgütsel Güven Üzerindeki Etkisi: Konaklama İşletmeleri Çalışanları Üzerine Bir Araştırma." Business and Management Studies: An International Journal , vol.7, no.5, pp.2427-2446, 2019

Erkılıç, E. And Aydın, E. (2019) . "Otantik Liderliğin Örgütsel Güven Üzerindeki Etkisi: Konaklama İşletmeleri Çalışanları Üzerine Bir Araştırma." Business and Management Studies: An International Journal , vol.7, no.5, pp.2427-2446.

@article{article, author={EREN ERKILIÇ And author={Ekrem Aydın}, title={Otantik Liderliğin Örgütsel Güven Üzerindeki Etkisi: Konaklama İşletmeleri Çalışanları Üzerine Bir Araştırma}, journal={Business and Management Studies: An International Journal}, year=2019, pages={2427-2446} }