Akademik Veri Yönetim Sistemi
Tezin Türü: Yüksek Lisans
Tezin Yürütüldüğü Kurum: Recep Tayyip Erdoğan Üniversitesi, Sosyal Bilimler Enstitüsü, Türkiye
Tezin Onay Tarihi: 2017
Tezin Dili: Türkçe
Öğrenci: Gizem DEMİR
Danışman: Ali Sait Albayrak
Özet:
Çalışan ses verme davranışı üzerinde liderlik etkilerinin
bilgisini arttırmak için bu çalışma, kişisel güç mesafesi yönelimi üzerinde
odaklanmıştır. Çalışma 286 ÇAYKUR çalışanı örnekleminde yürütülmüştür. Çalışmanın
amacı yardımsever liderlik ve çalışan ses verme davranışı arasındaki ilişkide
kişisel güç mesafesi yöneliminin düzenleyici etkisini araştırmaktır. Hiyerarşik
regrasyon modellemesinden elde edilen sonuçlar göstermektedir ki, yardımsever
liderlik ve çalışan ses verme davranışı arasındaki ilişkide kişisel güç mesafesi
yönelimi pozitif bir düzenleyicidir. Teori ve uygulama adına elde edilen
sonuçlar tartışılmıştır.